Dyżur telefoniczny pracownika
Dyżur telefoniczny pracownika staje się coraz częstszym wyborem dla firm. Z jednej strony pozwala to szybko reagować na awarie czy nagłe sytuacje, z drugiej – rodzi pytania o granice prawa pracy, zasady rozliczania takiego dyżuru oraz prawa pracownika. Czym jest dyżur telefoniczny pracownika? Zgodnie z art. 151(5) Kodeksu pracy, dyżur telefoniczny pracownika oznacza pozostawanie pracownika […]









